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易方达多名基金经理大换班

日期:2008-1-2  http://www.rich998.com  阅读:  次    牛股集中营

    年底是各家机构内部岗位变动比较集中的时期,快速发展的基金行业也不例外。近日,易方达基金公司发布调整基金经理公告,旗下6只基金的基金经理发生变动,涉及到多名基金经理职位的变化。

  记者从易方达基金公司获悉,此次不再担任基金经理的5名投资人员并无一人离开易方达基金公司,只是为了适应基金公司投资管理变化的需要,在内部岗位上有所变动。

  颇受投资者关注的易方达基金公司总裁助理、著名基金投资人士肖坚,此次不再担任易方达策略及其复制基金的基金经理。作为易方达基金公司管理基金时间最长的基金经理之一,肖坚曾先后管理过基金科翔、易方达策略及其复制基金,2003年和2005年两度荣获晨星(中国)基金经理奖。

  肖坚表示,他将继续为易方达基金公司投资管理服务,只是不再担任基金经理,而被公司委派负责专户理财的投资管理。由于最新监管法规规定,专户理财投资人员不能兼任公募基金经理,所以他才不再担任基金经理。此次不再担任科翔基金经理的冉华也将主要从事专户理财投资管理。

  据悉,易方达基金公司已经建立起一整套基金经理培养体系,在双基金经理制或三基金经理制下,由老基金经理带新基金经理,提高新基金经理投资管理的水平。

  以易方达策略及其复制基金为例,2004年7月新任基金经理刘志奇就进入易方达接受多方面的培训,并在肖坚的带领指导下管理着这两只基金,经过两三年的培养,他已经具有了单独管理基金的能力,并且投资风格与肖坚极为相似。

  事实上,年底进行内部岗位变动是对基金持有人负责的表现。业内人士分析,由于基金投资业绩评价都是按年进行一次盘点,更有利于基金经理进行全年的投资布局和业绩归因评价,这样会提高2008年基金投资布局的效果,提升基金投资业绩。


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